Mitteilungsblatt - 24/2015

MITTEILUNGSBLATT
Jahr 2015
24. Stück
04. November 2015

Karlsplatz 13
1040 Wien

259. Bevollmächtigungen gemäß § 27 Abs. 2 UG
260. Bevollmächtigungen gemäß § 28 UG
261. Sicherheitsvertrauenspersonen der TU Wien
262. Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen - Nachnominierung / Umnominierung von Mitgliedern
263. Änderung (Novellierung) von Satzungsteilen - Koordinationsstelle für Frauenförderung und Gender Studies
264. Änderung (Novellierung) von Satzungsteilen - Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen
265. Studienkommission Technische Physik - Umnominierung von Mitgliedern
266. Studienkommission Geodäsie und Geoinformation - Umnominierung / Nachnominierung von Mitgliedern
267. Studienkommission Masterstudium Biomedical Engineering - Umnominierung von Mitgliedern
268. Berufungskommission Architekturtheorie - Umnominierung von Mitgliedern
269. Berufungskommission Baubetrieb und Bauverfahrenstechnik - Umnominierung von Mitgliedern
270. Verleihung der Lehrbefugnis als Privatdozent - Dipl.-Ing. Dr. techn. Markus Ossberger - Umnominierung von Mitgliedern
271. Bestellung zur Leiterin der Abteilung Personalentwicklung und betriebliche Gesundheitsförderung
272. Ausschreibung von Preisen / Stipendien
273. Mitteilungen der Universitätsverwaltung
- 273.1. Stellenausschreibungen an der Akademie der bildenden Künste
274. Datum für Promotionsfeier Sommersemester 2016
275. Ausschreibung freier Stellen
259. Bevollmächtigungen gemäß § 27 Abs. 2 UG

Die Aufstellung der gem. § 27 Abs. 2 UG erteilten Bevollmächtigungen ist unter folgendem Link verfügbar:
https://tiss.tuwien.ac.at/fpl/project-announcements.xhtml

Die Rektorin:
Dr. S. S e i d l e r

260. Bevollmächtigungen gemäß § 28 UG

Die aktuelle Aufstellung der Bevollmächtigungen gemäß § 28 UG ist unter
https://tiss.tuwien.ac.at/mbl/p28vollmachten verfügbar.

Die Rektorin:
Dr. S. S e i d l e r

261. Sicherheitsvertrauenspersonen der TU Wien

Eine Aufstellung der Sicherheitsvertrauenspersonen der TU Wien finden Sie unter

http://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/gut/Formulare/SVPuBSW.pdf

262. Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen - Nachnominierung / Umnominierung von Mitgliedern

Der Senat der Technischen Universität Wien hat in der Sitzung am 19. Oktober 2015 auf Antrag von Frau Ao.Univ.Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Ingrid STEINER, Vorsitzende des Arbeitskreises für Gleichbehandlungsfragen (Schreiben / Beschluss des AKG vom 09. 10. 2015) folgende Nachnominierungen von Mitgliedern in den Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen einstimmig bestätigt:
Fakultät für Mathematik und Geoinformation
neues Mitglied
(per 1. Dezember 2015 bis zum Ende der laufenden Funktionsperiode des AKG):
- Frau Ao.Univ.Prof. Mag.rer.soc.oec. Dr.phil. Margit POHL (E 187)an Stelle von Frau Projektass. Dipl.-Ing.(FH) Manuela SCHMIDT (E 120).

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

263. Änderung (Novellierung) von Satzungsteilen - Koordinationsstelle für Frauenförderung und Gender Studies

Der Senat der Technischen Universität Wien hat in der Sitzung am 19. Oktober 2015 auf Antrag des Rektorates (Beschluss des Rektorates vom 6. Oktober 2015) einstimmig die Änderung (Novellierung) des Satzungsteiles
- Koordinationsstelle für Frauenförderung und Gender Studies
(neu: „Abteilung Genderkompetenz“)
beschlossen.
Sie finden diesen auf der Homepage der Universitätskanzlei unter Abteilung Genderkompetenz bzw. im Anhang.

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

Anhänge:
Satzungsteil_Abteilung_Genderkompetenz.pdf
Textgegenueberstellung_AbteilungGenderkompetenz.pdf

264. Änderung (Novellierung) von Satzungsteilen - Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen

Der Senat der Technischen Universität Wien hat in der Sitzung am 19. Oktober 2015 auf Antrag des Rektorates (Beschluss des Rektorates vom 29. September 2015) einstimmig die Änderung (Novellierung) des Satzungsteiles
- Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen
beschlossen.
Sie finden diesen auf der Homepage der Universitätskanzlei unter Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen bzw. im Anhang.

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

Anhänge:
Satzungsteil_Arbeitskreis_fuer_Gleichbehandlungsfragen.pdf
Textgegenueberstellung_Satzungsteil_ArbeitskreisfuerGleichbehandlungsfragen.pdf

265. Studienkommission Technische Physik - Umnominierung von Mitgliedern

Von der Personengruppe „Studierende" im Senat der TU Wien wurde eine Umnominierung der Mitglieder in die Studienkommission „Technische Physik" für die Funktionsperiode Oktober 2013 - September 2016 wie folgt vorgenommen:
Studierende:
Mitglieder:
Maximilian ENZINGER
Johanna AMLACHER
Andrea MAYR
David HERGESELL
Ersatzmitglieder:
Bernhard GLATZL
Simon BRANDSTETTER
David TONEIAN
Thomas HELMEl

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

266. Studienkommission Geodäsie und Geoinformation - Umnominierung / Nachnominierung von Mitgliedern

Von der Personengruppe „Universitätsdozenten/-innen und wissenschaftliche und künstlerische Mitarbeiter/-innen im Forschungs-, Kunst- und Lehrbetrieb" im Senat wurde eine Umnominierung / Nachnominierung von Mitgliedern in die Studienkommission „Geodäsie und Geoinformation" wie nachfolgend gelistet vorgenommen:
neues Mitglied:
Senior Scientist Dipl.-Ing. Dr.techn. Camillo RESSL (bisher Ersatzmitglied)
E120 - Department für Geodäsie und Geoinformation
an Stelle von Ao.Univ.Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Josef JANSA (per 30. September 2015 pensioniert)

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

267. Studienkommission Masterstudium Biomedical Engineering - Umnominierung von Mitgliedern

Von der Personengruppe „Studierende" im Senat der TU Wien wurde eine Umnominierung der Mitglieder in die Studienkommission Masterstudium „Biomedical Engineering" für die Funktionsperiode Oktober 2013 - September 2016 wie folgt vorgenommen:
Studierende:
Mitglieder:
Patricia POSPISIL
Florian THÜRK
Angela KOFFLER
Magdalena FUCHS
Ersatzmitglieder:
Lukas HOBIGER
Daniel STANEK
Annette TITZ
Clemens DITTERSTORFER

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

268. Berufungskommission Architekturtheorie - Umnominierung von Mitgliedern

Der Senat der Technischen Universität Wien hat in der Sitzung am 16. März 2015 einstimmig die Einsetzung einer entscheidungsbefugten Berufungskommission gem. § 98 Abs. 4 UG idgF - beschlossen.
Von der Personengruppe „Studierende" im Senat der TU Wien wurde eine Umnominierung wie folgt vorgenommen
neue Mitglieder:
Nina REITERER
Peter KUTTNER
neue Ersatzmitglieder:
Stefan WEINER
Daniel RÖGGLA

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

269. Berufungskommission Baubetrieb und Bauverfahrenstechnik - Umnominierung von Mitgliedern

Der Senat der Technischen Universität Wien hat in der Sitzung am 20. Oktober 2014 einstimmig die Einsetzung einer entscheidungsbefugten Berufungskommission gem. § 98 Abs. 4 UG idgF - beschlossen.
Von der Personengruppe „Studierende" im Senat der TU Wien wurde eine Umnominierung wie folgt vorgenommen

neue Mitglieder:
JACQUELINE STALLEKER
TAMARA GONAUS
neue Ersatzmitglieder:
Karina SCHIEFER
Katrin ZIERLER

Der Nominierungsvorschlag wurde vom Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen akzeptiert.

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

270. Verleihung der Lehrbefugnis als Privatdozent - Dipl.-Ing. Dr. techn. Markus Ossberger - Umnominierung von Mitgliedern

Die Vertreterinnen und Vertreter der Universitätsprofessorinnen und Universitätsprofessoren im Senat haben
Univ.Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Helmut RECHBERGER
E226 - Institut für Wassergüte, Ressourcenmanagement und Abfallwirtschaft
an Stelle von
O.Univ.Prof. Dipl.-Ing. Dr.rer.nat. Paul Hans BRUNNER (per 30.09.2015 emeritiert)
als neues Mitglied in die Habilitationskommission nachnominiert.

Der Vorsitzende des Senates:
Dr. E. B e r t a g n o l l i

271. Bestellung zur Leiterin der Abteilung Personalentwicklung und betriebliche Gesundheitsförderung

Mit Rektoratsbeschluss vom 6. Oktober 2015 wurde Frau Mag. Heidemarie Pichler unbefristet zur Leiterin der Abteilung für Personalentwicklung und betriebliche Gesundheitsförderung bestellt.

Für das Rektorat:
Die Rektorin:
Dr. S. S e i d l e r

272. Ausschreibung von Preisen / Stipendien

Die TU Wien steht für Diversität, Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Die nachfolgende Ausschreibung entspricht möglicherweise nicht in allen Punkten diesem Bekenntnis, worauf die TU Wien jedoch keinen Einfluss nehmen kann. Potentielle Interessenten und/oder Interessentinnen sollen trotzdem informiert werden und die Möglichkeit zur Bewerbung bekommen.

272.1. Ausschreibung der Stiftungsstipendien der TU Wien 2015/16

Sie finden die Ausschreibung und das Antragsformular im Anhang.

Für das Rektorat:
Die Rektorin:
Dr. S. S e i d l e r

Anhänge:
2015_Stiftungsstipendien_Ausschreibung.pdf
2015_Antrag_Stiftungsstipendium.pdf

272.2. Hochschuljubiläumsstiftung - Ausschreibung

Sie finden die Ausschreibung im Anhang.

Anhänge:
Ausschreibung_2016.pdf

272.3. AK-Wissenschaftspreis 2016 - Ausschreibung

Die Kammer für Arbeiter und Angestellte für Oberösterreich schreibt den AK-Wissenschaftspreis zum Thema "Arbeit ist das halbe Leben" aus.
Der Preis ist mit Euro 9.000,- dotiert.
Informationen unter ooe.arbeiterkammer.at bzw. im Anhang

Anhänge:
AK_Wissenschaftspreis.pdf

273. Mitteilungen der Universitätsverwaltung

Für Auskünfte in Angelegenheiten von Stipendien- und Preisausschreibungen stehen an den Dekanaten und bei der HTU zur Verfügung:
Dekanatszentrum Karlsplatz (E 401): Frau Daniela Csitkovits Tel.: 58801-25001 (Fak. f. Architektur u. Raumplanung) Koordinatorin Frau Ramona Schneider-Lauscher Tel.: 58801-20010 Frau Christine Mascha Tel.: 58801-20011 (Fak. f. Bauingenieurwesen)
Dekanatszentrum Getreidemarkt (E 402): Koordinatorin Frau Renee Hrbek Tel.: 58801-30013 (Fak. f. Maschinenwesen und Betriebswissenschaften)
Koordinator Herr Martin Hensler Tel.: 58801-15001 (Fak. f. Technische Chemie)
Dekanatszentrum Freihaus (E 403):
Frau Angela Pecinovsky Tel.: 58801-10004 (Fak. f. Mathematik u. Geoinformation und Fak. f. Physik)
Dekanatszentrum Erzherzog Johann-Platz (E 404):
Frau Dietlinde Egger Tel.: 58801-35001 (Fak. f. Elektrotechnik u. Informationstechnik) Frau Marion Breitenfelder Tel.: 58801-18002 (Fak. f. Informatik)
Ansprechperson an der HTU: Frau Manuela Binder Tel.: 58801-49501

273.1. Stellenausschreibungen an der Akademie der bildenden Künste

An der Akademie der bildenden Künste Wien sind derzeit folgende Stellen ausgeschrieben:
- Universitätsprofessur gem. § 98 UG in der Studienrichtung Bildende Kunst mit dem Schwerpunkt Objektbildhauerei
- Universitätsprofessur gem. § 98 UG in der Studienrichtung Bildende Kunst mit dem Schwerpunkt gegenständliche Malerei
Näheres unter www.akbild.ac.at/jobs bzw. im Anhang

Anhänge:
Professur_Objektbildhauerei.pdf
Professur_GegenstndlicheMalerei.pdf

274. Datum für Promotionsfeier Sommersemester 2016

Die für den 1. Juli 2016 geplante Promotionsfeier wird auf den 17. Juni 2016 vorverlegt, Anmeldeschluss ist der 13. Mai 2016.

275. Ausschreibung freier Stellen

Die Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen bzw. künstlerischen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, werden vorrangig aufgenommen, soferne nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Wir sind bemüht, behinderte Menschen mit entsprechender Qualifikation einzustellen und fordern daher ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der TU Wien, Herrn Gerhard Neustätter gerhard.neustaetter@tuwien.ac.at.

275.1. Universitätsverwaltung und Zentrale Einrichtungen

275.1.1 Eine Stelle für eine/n Mitarbeiter/in für EU-Finanzsupport (Vollzeit) am Department für Finanzen, ab sofort
(Kennzahl 0073/24-01/2015)
Ihr Profil:
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen, Buchhaltung, Controlling o.ä.)
- idealerweise Erfahrung bei der finanziellen Abrechnung von Forschungsprojekten oder großes Interesse an diesem Aufgabenbereich sowie Berufserfahrung im Bereich Finanzen, Controlling oder Buchhaltung
- sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel)
- SAP-Kenntnisse von Vorteil
- Kommunikations- & Teamfähigkeit setzen wir voraus
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der wissenschaftlichen Mitarbeiter/innen bei der finanziellen Planung, Abwicklung und Abrechnung von Forschungsprojekten mit der EU als Förderorganisation
- Durchführung von Vorabprüfungen für End- und Zwischenabrechnungen von EU-Projekten
- Aktive Mitgestaltung der Standards & Prozesse in diesem Bereich sowie
- Erstellung von Prozessdokumentationen
- Mitentwicklung spezieller auf die Abwicklung von EU-Projekten angepasster Berichte
Wir bieten:
- interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der größten technischen Universität Österreichs
- anspruchsvolles und sich stetig weiterentwickelndes Arbeitsumfeld
- breites internes und externes Weiterbildungsangebot
- zentrale Lage und gute Erreichbarkeit (U1/U2/U4 Karlsplatz)
Die Entlohnung erfolgt nach dem KV-Mindestentgelt der Verwendungsgruppe IIIb gemäß dem Kollektivvertrag der Universitäten und beträgt EUR 2.192,10 brutto/mon. Tätigkeitsbezogene Vordienstzeiten werden angerechnet.
Wenn Sie diese Tätigkeit anspricht, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunter-lagen (inkl. Gehaltsvorstellung) bis 25.11.2015 per Email an tu-jobs@tuwien.ac.at, z.H. Frau Mag. Kerstin Jagsits. Bitte geben Sie im Betreff unbedingt Position und Kennzahl an! Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Bewerberhotline +43 (1) 58801 DW 406 204 von Montag bis Mittwoch zwischen 15:00 bis 17:00 Uhr zur Verfügung.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthalts-kosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

275.2. Fakultät für Mathematik und Geoinformation

275.2.1 Eine Stelle für eine/n vollbeschäftigte/n Assistenten/in (40 Wochenstunden) am Institut für Analysis und Scientific Computing, ab 1. Jänner 2016 für die Dauer von 6 Jahren, Gehaltsgruppe B1. Das monatliche Mindestentgelt für diese Gehaltsgruppe beträgt derzeit EUR brutto 3.546,- (14x jährlich).
Aufnahmebedingungen: einschlägiges abgeschlossenes Doktoratsstudium der Fachrichtung Mathematik
Sonstige Kenntnisse und Fähigkeiten:
Erwünscht sind Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Gebiete:
Numerik elliptischer PDEs, z.B. FEM
Numerische Behandlung nichtlokaler Operatoren
Moderne Techniken der numerischen linearen Algebra
Bewerbungsfrist: bis 25. November 2015
Bewerbungen schriftlich oder per E-Mail (elisabeth.karner@tuwien.ac.at) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universität Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

275.2.2 Eine Stelle für eine/n teilbeschäftigte/n Assistenten/in (25 Wochenstunden) am Institut für Analysis und Scientific Computing, voraussichtlich ab 1. Dezember 2015 bis 30. November 2019, Gehaltsgruppe B1.
Das monatliche Mindestentgelt für diese Gehaltsgruppe beträgt derzeit EUR brutto 1.664,31 (14x jährlich).
Aufgrund tätigkeitsbezogener Vorerfahrung kann sich das Entgelt erhöhen.
Aufnahmebedingungen: abgeschlossenes Magister-, Diplom-, Masterstudium der Fachrichtung Mathematik bzw. gleichwertiges Universitätsstudium im In- oder Ausland
Sonstige Kenntnisse:
Numerische Methoden für instationäre Partielle Differentialgleichungen, z. B. Raum-Zeit Methoden
Bewerbungsfrist: bis 25. November 2015
Bewerbungen richten Sie schriftlich an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der TU Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien, Onlinebewerbungen an elisabeth.karner@tuwien.ac.atmit den üblichen Bewerbungsunterlagen.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

275.3. Fakultät für Physik

275.3.1 Zwei Stellen für je eine/n teilbeschäftigte/n Assistenten/in (je 20 Wochenstunden) am Atominstitut, Arbeitsbereich Quantenmetrologie, voraussichtlich ab 1. Jänner 2016 für die Dauer von 3 Jahren, Gehaltsgruppe B1. Das monatliche Mindestentgelt für diese Gehaltsgruppe beträgt derzeit EUR brutto 1.773,- (14x jährlich).
Aufnahmebedingungen: einschlägiges abgeschlossenes Doktoratsstudium der Fachrichtung Physik
Sonstige Kenntnisse:
Fundierte Kenntnisse im Bereich optische Femtosekundenlaser, Frequenzkammstabilisation und der Erzeugung optischer Obertonschwingungen („high harmonics“) vom VUV bis Röntgen. Erfahrung im Design und Aufbau optischer Überhöhungsresonatoren sowie deren Feedbackstabilisierung und Experimentsteuerung. Theoretische Berechnung und Simulation optischer Systeme. Befähigung und Bereitschaft zur Betreuung von Studenten und zur Mitarbeit in der Lehre.
Bewerbungsfrist: bis 25. November 2015
Bewerbungen schriftlich oder per E-Mail (manuela.reinharter@tuwien.ac.at) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universität Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

275.3.2 Announcement of an Opening at the Faculty of Physics
Technische Universität Wien
Assistant Professorship (Tenure Track)
Solid State Theory
The Faculty of Physics invites applications for an Assistant Professorship (tenure track) in solid state theory with a focus on strongly correlated materials, unconventional ordered states, or spin-orbit related phenomena. Synergies with the ongoing experimental research activities at the Institute of Solid State Physics (www.ifp.tuwien.ac.at) and the Computational Materials Science groups in Vienna are required. The successful candidate is expected to be an internationally recognized scientist with a PhD in theoretical physics or a closely related field, with an excellent track record visible by publications and high level awards/grants (ERC, START etc.).
Non-German speakers should show willingness to learn German to be able to contribute to teaching on all levels.
The initial appointment is for 6 years with the possibility of promotion to a permanent position as Associate Professor following a positive tenure track evaluation.
Entry level salary as a postdoctoral researcher is covered by grade B1 of the Austrian Collective Agreement for university staff, and receives a minimum of currently EUR 49.644,00 per year. After a positive tenure evaluation, this will be upgraded to grade A2, with a current minimum salary of EUR 58.709,00 per year.
The Technische Universität Wien is committed to increase female employment in leading scientist positions. Qualified female applicants are expressly encouraged to apply and will be given preference when equally qualified.
Handicapped persons with appropriate qualifications are expressly encouraged to apply.
Applications including a detailed curriculum vitae, a list of publications, invited lectures, extramural funding and teaching records if applicable, copies of the five most outstanding publications, and a research plan detailing synergies with the two above research units should be sent to Technische Universität Wien, Fachbereich für wissenschaftliches Personal, Karlsplatz 13, 1040 Wien, Austria.
Online applications (by a single pdf-file) should be sent to Mrs. Ildiko Haidenschuster (ildiko.haidenschuster@tuwien.ac.at). Hardcopy applications must include a CD-ROM (or an USB stick) containing the entire application file.
Deadline for applications: November 25, 2015.

275.3.3 Am Institut für Festkörperphysik der Fakultät für Physik und an der
Universitären Service-Einrichtung für Transmissions-Elektronenmikroskopie
der Technischen Universität Wien ist eine Laufbahnstelle (tenure track Ass.-Prof.) Elektronenmikroskopie zur Materialcharakterisierung für eine/n vollbeschäftigte/n Assistenten/in (40 Wochenstunden) für eine Dauer von 6 Jahren ehestmöglich zu besetzen. Bei erfolgreicher Zwischen- und Endevaluierung („tenure review") geht die Stelle in ein unbefristetes Dienstverhältnis eines Assoc.-Prof. über.
Der zukünftigen Stelleninhaber/Die zukünftigen Stelleninhaberin soll auf dem Gebiet der Elektronenmikroskopie zur Materialcharakterisierung, mit Fokus auf Elektronen-Energieverlust-Spektroskopie (EELS) arbeiten. Synergieeffekte mit Forschungsaktivitäten am Institut für Festkörperphysik (www.ifp.tuwien.ac.at) und an der Universitären Service-Einrichtung für Transmissions-Elektronenmikroskopie (www.ustem.tuwien.ac.at) werden erwartet. Der erfolgreiche Kandidat/die erfolgreiche Kandidatin kann herausragende wissenschaftliche Leistungen, internationale Sichtbarkeit und ein abgeschlossenes Doktoratsstudium in Festkörperphysik oder in einer verwandten Disziplin vorweisen. Weiters sind praktische Erfahrung mit Transmissions-Elektronenmikroskopie und fundierte theoretische Kenntnisse der Elektron-Materie-Wechselwirkung erwünscht.
Eine adäquate Beteiligung an der Lehre wird vorausgesetzt, nach einer Übergangsfrist auch auf Deutsch.
Laut Kollektivvertrag für Universitätsbedienstete beträgt das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung (Gehaltsgruppe B1) beträgt derzeit EUR 3.546,00 brutto (14x jährlich). Mit Abschluss der Qualifizierungsvereinbarung erfolgt die Einstufung in die Gehaltsgruppe A2 mit einem Mindestentgelt von monatlich EUR 4.193,50 brutto (14x jährlich).
Die Bewerbung muss Folgendes enthalten (in Deutsch und Englisch): Lebenslauf, Publikationsliste, Exemplare der fünf wichtigsten Veröffentlichungen, Auflistung der Vorträge, der eingeworbenen Projekte und der abgehaltenen Lehrveranstaltungen, sowie ein Exposé zur geplanten Forschung (inklusive deren Realisierung und Einbettung in Bezug auf oben genannte Forschungseinheiten).
Bewerbungen sind bis 02. 12. 2015 (Datum des Poststempels) an die Technische Universität Wien, Fachbereich wissenschaftliches Personal, Karlsplatz 13, 1040 Wien, Österreich zu richten. Onlinebewerbungen sind in Form einer einzigen PDF-Datei an Frau Ildiko Haidenschuster (ildiko.haidenschuster@tuwien.ac.at) zu schicken. Einer schriftlichen Bewerbung ist ein Speichermedium (CD-ROM oder USB-Stick) beizulegen, welches die kompletten Bewerbungsunterlagen enthält.

Anhänge:
Laufbahnstelle_IFP_USTEM_NEU_02112015.docx

275.4. Fakultät für Informatik

275.4.1 Eine Stelle für eine/n IT-Techniker/in (TZ 20 Std.) am Institut für Rechnergestützte Automation
(Kennzahl 183/24-01/2015)
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung mit Matura (idealerweise HTL) oder vergleichbare Aus- bzw. Weiterbildung
- gute Englischkenntnisse
- Erfahrung in der Server Virtualisierung
- Teamfähigkeit & Lernbereitschaft
Ihre Aufgaben:
- selbständiger und eigenverantwortlicher Betrieb der IT Infrastruktur (HW, SW, Netzwerk, Workstation, Server, CMS, Linux und Windows)
- Wartung und Entwicklung von Prozessmodellen
Wir bieten:
- interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der größten technischen Universität Österreichs
- anspruchsvolles und sich stetig weiterentwickelndes Arbeitsumfeld
- breites internes und externes Weiterbildungsangebot
Die Entlohnung erfolgt nach dem KV-Mindestentgelt der Verwendungsgruppe IIIa gemäß dem Kollektivvertrag der Universitäten und beträgt für ein Beschäftigungsausmaß in der Höhe von 20 Std./Woche mind. EUR 948,80 brutto/mon. Tätigkeitsbezogene Vordienstzeiten werden angerechnet.
Wenn Sie diese Tätigkeit anspricht, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungs-unterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung) bis 25.11.2015 per Email an
tu-jobs@tuwien.ac.at. Bitte geben Sie im Betreff unbedingt Position und Kennzahl an! Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen unter der Bewerberhotline +43 (1) 58801 DW 406 204 jeden Montag & Dienstag von 15:00 bis 17:00 Uhr zur Verfügung.
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Anhänge:
183_TechnikerIn_112015.pdf

275.5. Fakultät für Architektur und Raumplanung

275.5.1 Eine Stelle für eine/n teilbeschäftigte/n Assistenten/in (25 Wochenstunden) am Department für Raumplanung, Fachbereich für Bodenpolitik und Bodenmanagement, voraussichtlich ab 1. Jänner 2016 bis 31. Dezember 2019, Gehaltsgruppe B1. Das monatliche Mindestentgelt für diese Gehaltsgruppe beträgt derzeit EUR brutto 1.664,30 (14x jährlich).
Aufgrund tätigkeitsbezogener Vorerfahrungen kann sich das Entgelt erhöhen.
Aufnahmebedingungen: abgeschlossenes Magister-, Diplom-, Masterstudium der Fachrichtung Raumplanung und Raumordnung bzw. gleichwertiges Universitätsstudium im In- oder Ausland
Sonstige Kenntnisse:
- Besondere fachliche Kompetenzen und Erfahrungen in den Bereichen
- Bodenpolitik und Bodenmanagement
- Raumordnungs- und Bodenrecht
- Bodenpolitische bzw. raumplanerische Lehr- und Projekterfahrung
- Internationale Ausrichtung und Kontakte
- Teamerfahrung und gute organisatorische Fähigkeiten
Bewerbungsfrist: bis 25. November 2015
Bewerbungen schriftlich an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universität Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.
Onlinebewerbungen an ildiko.haidenschuster@tuwien.ac.at
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.

Die Vizerektorin für Personal und Gender:
Mag. A. S t e i g e r
Eigentümer, Herausgeber und Verleger: Universitätsverwaltung der Technischen Universität Wien
Redaktion: Angelika Kober, Mag. Maria Cristina Umundum
Druck: Technische Universität Wien, alle 1040 Wien, Karlsplatz 13
Redaktionsschluss: jeweils Montag vor dem 1. und 3. Mittwoch jeden Monats um 14.00 Uhr

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