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Mentoring4her - Industrie- und Wirtschaftsmentoring für Frauen im IT-Bereich
01.09.2008 - 31.07.2009
Auftragsforschungsprojekt
Das Programm Mentoring4her soll als Wirtschafts- und Industrie-Mentoring-Projekt der OCG in Kooperation mit der TU Wien/Institut für Gestaltungs- und Wirkungsforschung Frauen aus dem IT-Bereich mit MentorInnen aus Industrie, Wirtschaft und öffentlichem Dienst vernetzen. Im Rahmen des Projekts sollen ausgewählte Mentees eine 8-monatige Beziehung mit jeweils einem Mentor/einer Mentorin eingehen. Die MentorInnen haben die Aufgabe die Entwicklung und Karriere der Mentees außerhalb einer Vorgesetzten-Untergebenen-Beziehung zu unterstützen. Über den Zeitraum von 8 Monaten haben die Mentees die Möglichkeit von ihrem/ihrer RatgeberIn zu lernen, ihren/seinen Einfluss zu nützen, von seinen/ihren Kontakten zu profitieren, neue Arbeitsfelder kennen zu lernen etc. Den MentorInnen gibt dieses Programm Gelegenheit, Erfahrungen weiterzugeben, die eigene Karriere und den eigenen Arbeitsstil zu reflektieren. Mentoring4her baut auf den Erfahrungen des Projekts TU!-MentorINGx auf, das im Jahr 2006 als Pilotprojekt für Industriementoring für Dissertantinnen und Post Docs verschiedener Studienrichtungen der TU erfolgreich durchgeführt wurde. Im Auftrag des bmvit wurde ein ausführlicher Endbericht erstellt und eine Evaluation durchgeführt, die die Erfahrungswerte aus dem Piloten gut dokumentieren und als Basis für ähnliche Projekte dienen können.
Personen
Projektleiter_in
Hilda Tellioglu
(E187)
Projektmitarbeiter_innen
Andrea Birbaumer
(E187)
Marianne Tolar
(E187)
Institut
E187 - Institut für Gestaltungs- und Wirkungsforschung
Auftrag/Kooperation
Österreichische Computergesellschaft (OCG)
Forschungsschwerpunkte
Information and Communication Technology
Schlagwörter
Deutsch
Englisch
Mentoring für Frauen
Mentoring for women
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