Die TeilnehmerInnen erlernen grundlegend Coaching als Instrument der Gesprächsführung und auch als Führungsinstrument kennen. Zahlreiche praktische Übungen vertiefen die Kenntnisse.
Definition von Coaching. Feedback Aktives Zuhören Innerer Bezugsrahmen Coachingprozess
Modalitäten: Lehrveranstaltung als Blockveranstaltung; Leistungsbewertung: Es besteht Anwesenheitspflicht. Die Note wird aus der Bewertung der Leistung während des Seminars und eines Abschlusspapers ermittelt.
ACHTUNG: Es gibt keine Vorbesprechung. Anmeldungen werden in TISS bestätigt. Alle bestätigten Anmeldungen kommen zum ersten Termin. Es wird niemand von der Warteliste nachbesetzt.
ECTS: 3 ECTS= 75 Stunden14h Präsensteil: Methodenvermittlung, Reflexion15h Vorbereitung auf das Abschlusskolloquium, Studium eingehender Literatur20h elearning26h Coaching Übungen in Kleingruppen----------------------------------------------75h Summe