{"id":10127,"jahr":"2013","nummer":"7","datum":"20. März 2013","impressum":"Eigent\u0026uuml;mer,\u0026nbsp;Herausgeber\u0026nbsp;und\u0026nbsp;Verleger:\u0026nbsp;Universit\u0026auml;tsverwaltung\u0026nbsp;der\u0026nbsp;Technischen\u0026nbsp;Universit\u0026auml;t\u0026nbsp;Wien\u003cbr/\u003eRedaktion:\u0026nbsp;Angelika\u0026nbsp;Kober\u003cbr/\u003eDruck:\u0026nbsp;Technische\u0026nbsp;Universit\u0026auml;t\u0026nbsp;Wien,\u0026nbsp;alle\u0026nbsp;1040\u0026nbsp;Wien,\u0026nbsp;Karlsplatz\u0026nbsp;13\u003cbr/\u003eRedaktionsschluss:\u0026nbsp;jeweils\u0026nbsp;Montag\u0026nbsp;vor\u0026nbsp;dem\u0026nbsp;1.\u0026nbsp;und\u0026nbsp;3.\u0026nbsp;Mittwoch\u0026nbsp;jeden\u0026nbsp;Monats\u0026nbsp;um\u0026nbsp;14.00\u0026nbsp;Uhr","knoten":[{"id":13881,"counter":"57.","titel":"Bevollm\u0026#228;chtigungen gem\u0026#228;\u0026#223; \u0026#167; 28 UG","inhalt":"\u003cp\u003eDie aktuelle Aufstellung der Bevollm\u0026#228;chtigungen gem\u0026#228;\u0026#223; \u0026#167; 28 UG ist unter\u003cbr\u003e\u003ca href=\"https://tiss.tuwien.ac.at/mbl/p28vollmachten\"\u003ehttps://tiss.tuwien.ac.at/mbl/p28vollmachten\u003c/a\u003e verf\u0026#252;gbar.\u003c/p\u003e\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Rektorin:\u003cbr\u003eDr. S. S e i d l\u0026#160;e r\u003c/p\u003e\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u0026#160;\u003c/p\u003e"},{"id":13882,"counter":"58.","titel":"Bevollm\u0026#228;chtigungen gem\u0026#228;\u0026#223; \u0026#167; 27 Abs 2 UG","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eDie Aufstellung der gem. \u0026#167; 27 Abs. 2 UG 2002 erteilten Bevollm\u0026#228;chtigungen ist unter folgendem Link verf\u0026#252;gbar:\u003cbr /\u003e\u003cbr /\u003e\u003ca href=\"https://tiss.tuwien.ac.at/research/projectannouncements.xhtml\"\u003ehttps://tiss.tuwien.ac.at/research/projectannouncements.xhtml\u003c/a\u003e\u003c/p\u003e\u0026#13;\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr /\u003eDie Rektorin:\u003cbr /\u003eDr. S. S\u0026#160;e i d l e r\u003c/p\u003e\u0026#13;\u003cp align=\"center\"\u003e\u0026#160;\u003c/p\u003e"},{"id":13910,"counter":"59.","titel":"Richtlinie des Rektorats zu \u0026#167;\u0026#167; 26, 27 und 28 Universit\u0026#228;tsgesetz 2002 (UG), EU-Forschungsvertr\u0026#228;ge","inhalt":"\u003cp\u003eDas Rektorat hat die \u0026#196;nderung der Richtlinie zu \u0026#167;\u0026#167; 26, 27 und 28 UG in der Rektoratssitzung am 19. M\u0026#228;rz 2013 beschlossen. Sie finden diese im Anhang bzw. auf der Homepage der Universit\u0026#228;tskanzlei unter \u003ca href=\"http://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/ukanzlei/____26_27und28_RL_19032013.pdf\"\u003ehttp://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/ukanzlei/____26_27und28_RL_19032013.pdf\u003c/a\u003e\u003cbr\u003ePunkt V.3. lautet nun: \u003cbr\u003e4-Augen-Prinzip bei EU-Forschungsvertr\u0026#228;gen\u003cbr\u003eZur Einhaltung eines 4-Augen-Prinzips und zur internen Dokumentation ist folgende Vorgehensweise einzuhalten: Der Projektleiter / Die Projektleiterin sowie der Leiter der OE / die Leiterin der OE (es gelten die allgemeinen Vorschriften des Artikel I) haben ihre Unterschrift auf dem \u0026#8222;Formblatt C\u0026#8220;\u0026#160; Kostenaufstellung (Financial Statement) zu setzen. Dieses Dokument ist anschlie\u0026#223;end eingescannt in der TISS-Projektdatenbank hochzuladen. Wenn der Projektleiter zugleich Institutsvorstand/Institutsvorst\u0026#228;ndin ist, ist neben diesem der Dekan/die Dekanin zeichnungsberechtigt.\u003cbr\u003eNach au\u0026#223;en, d.h. gegen\u0026#252;ber der EU, hat der Projektleiter / die Projektleiterin die \"Form C\u0026#8220; blo\u0026#223; selbst zu unterfertigen sowie an die von der EU-Kommission im Vertrag vorgegebene Stelle und Art zu \u0026#252;bermitteln.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eF\u0026#252;r das Rektorat:\u003cbr\u003eDie Rektorin:\u003cbr\u003eDr. S. S e i d l e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13905,"counter":"60.","titel":"Liste der Sicherheitsvertrauenspersonen der TU Wien","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eSie finden die Liste im Anhang.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Vizerektorin f\u0026#252;r Personal und Gender:\u003cbr\u003eMag. A. S t e i g e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13908,"counter":"61.","titel":"Karfreitagsregelung","inhalt":"\u003cp\u003eDer Karfreitag ist im Kalenderjahr 2013 f\u0026#252;r alle Arbeitnehmer/innen dienstfrei. (Diese Regelung ist jederzeit widerrufbar. Daraus entsteht f\u0026#252;r die Zukunft kein Rechtsanspruch auf eine derartige Regelung.)\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Vizerektorin f\u0026#252;r Personal und Gender:\u003cbr\u003eMag. A. S t e i g e r\u003c/p\u003e"},{"id":13899,"counter":"62.","titel":"\u0026#196;nderung (Novellierung)  von Satzungsteilen","inhalt":"\u003cp\u003eDer Senat der Technischen Universit\u0026#228;t Wien hat in der Sitzung am 18. M\u0026#228;rz 2013 auf Antrag des Rektorates die Novellierung des Satzungsteiles\u003cbr\u003e- Gesch\u0026#228;ftsordnung f\u0026#252;r Kollegialorgane\u003cbr\u003eeinstimmig beschlossen.\u003cbr\u003eSie finden diese im Anhang bzw. auf der Homepage der Universit\u0026#228;tskanzlei unter \u003ca href=\"http://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/ukanzlei/Geschaeftsordnung_fuer_Kollegialorgane.pdf\"\u003ehttp://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/ukanzlei/Geschaeftsordnung_fuer_Kollegialorgane.pdf\u003c/a\u003e .\u003cbr\u003eFolgende \u0026#196;nderung hat sich ergeben:\u003cbr\u003eEin Minderheitsvotum muss nunmehr, um beachtet zu werden, in der Sitzung selbst angemeldet und innerhalb einer Woche schriftlich eingebracht werden. Ansonsten gilt es als zur\u0026#252;ckgezogen. Nicht in der Sitzung anwesende Mitglieder k\u0026#246;nnen eine Stellungnahme bis sp\u0026#228;testens eine Woche nach Versendung des Protokolls einbringen\u003cstrong\u003e.\u003c/strong\u003e\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDer Vorsitzende des Senats:\u003cbr\u003eDr. F. Z e h e t n e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13886,"counter":"63.","titel":"Einsetzung der Auswahlkommission gem\u0026#228;\u0026#223; \u0026#167;\u0026#167; 7 bis 9 der Verordnung des Rektorats in der Fassung vom 30. J\u0026#228;nner  2013 \u0026#252;ber ein Auswahlverfahren gem\u0026#228;\u0026#223; \u0026#167; 64 Abs. 6 UG f\u0026#252;r das Masterstudium Building Science and Technology (E066 444)","inhalt":"\u003cp\u003eDie gem\u0026#228;\u0026#223; \u0026#167;\u0026#167; 7 bis 9 der Verordnung des Rektorates nominierten Mitglieder der Auswahlkommission wurden vom Vizerektor f\u0026#252;r Lehre bestellt.\u003cbr\u003e Die konstituierende und erste Sitzung der Kommission findet am 09. April 2013, 15:00 Uhr, statt.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDer Vizerektor f\u0026#252;r Lehre:\u003cbr\u003eDr. A. P r e c h t l\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13907,"counter":"64.","titel":"Bestellung zum Universit\u0026#228;tsprofessor","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eDie Rektorin hat Herrn Univ. Prof. Dipl.-Ing. Dr.-Ing. J\u0026#246;rg Krampe mit Wirksamkeit vom 1. 8. 2013\u0026#160; zum Universit\u0026#228;tsprofessor f\u0026#252;r Wasserg\u0026#252;tewirtschaft an der Technischen Universit\u0026#228;t Wien bestellt. Gleichzeitig wurde festgestellt, dass Herr Dr.-Ing. Krampe dem Institut f\u0026#252;r Wasserg\u0026#252;te, Ressourcenmanagement und Abfallwirtschaft der Technischen Universit\u0026#228;t Wien angeh\u0026#246;rt.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Rektorin:\u003cbr\u003eDr. S. S e\u0026#160;i\u0026#160;d\u0026#160;l\u0026#160;e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u0026#160;\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u0026#160;\u003c/p\u003e"},{"id":13889,"counter":"65.","titel":"Bestellung zum Institutsvorstand","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eHerr\u0026#160;Univ.Prof. Dipl.-Phys. Dr.rer.nat. Hartmut Abele wird zum Vorstand des Atominstituts (E141) f\u0026#252;r den Zeitraum 01.04.2013 bis 31.12.2015 bestellt.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDer Dekan:\u003cbr\u003eDr. G. Badurek\u003c/p\u003e"},{"id":13901,"counter":"66.","titel":"Forschungsstipendien 2013","inhalt":"\u003cp\u003eDas Bundesministerium f\u0026#252;r Wissenschaft und Forschung hat der Technischen Universit\u0026#228;t Wien f\u0026#252;r das Jahr 2013 f\u0026#252;r die Gew\u0026#228;hrung von \"Forschungsstipendien an \u0026#214;sterreichische Graduierte (Beihilfen f\u0026#252;r Zwecke der Wissenschaft)\" einen Betrag von \u0026#8364; 67.024,78 zur Verf\u0026#252;gung gestellt. Unter Ber\u0026#252;cksichtigung der 2011/12 nicht ausgesch\u0026#246;pften Mittel von \u0026#8364; 4.407,08 stehen somit heuer \u003cu\u003einsgesamt \u0026#8364; 71.431,86\u003c/u\u003e zur Verf\u0026#252;gung.\u003cbr\u003e40% dieses Betrages, das sind \u0026#8364; 28.572,74, sind f\u0026#252;r die Vergabe an Frauen vorzusehen, um der gesetzlichen Verpflichtung zur F\u0026#246;rderung des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses nachzukommen.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerber/innen um ein Forschungsstipendium m\u0026#252;ssen folgende Kriterien erf\u0026#252;llen:\u003cbr\u003e\u003c/u\u003e1.) Abgeschlossenes Studium (mit Ausnahme Bachelor)\u003cbr\u003e2.) \u0026#214;sterreichische Staatsb\u0026#252;rgerschaft (bzw. Gleichstellung von EU-B\u0026#252;rgern/innen analog zum \u0026#167; 4 Studienf\u0026#246;rderungsgesetz)\u003cbr\u003e3.) Das Einkommen darf nicht \u0026#252;ber dem H\u0026#246;chststipendium nach dem Studienf\u0026#246;rderungs-gesetz liegen (\u0026#8364; 8.148,-- pro Jahr oder \u0026#8364; 679,-- pro Monat)\u003cbr\u003e4.) Der/die Bewerber/in darf weder eine Planstelle des Bundes bekleiden noch Angestellte/r der jeweiligen Universit\u0026#228;t sein.\u003cbr\u003e5.) Mit dem Forschungsstipendium ist ein wissenschaftliches Projekt durchzuf\u0026#252;hren, welches bereits an einem Institut bearbeitet oder von der/dem Kandidaten/in selbst eingebracht wird.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eDem schriftlichen Antrag sind folgende Unterlagen beizulegen\u003c/u\u003e:\u003cbr\u003e1.) Projektbeschreibung\u003cbr\u003e2.) Bef\u0026#252;rwortung des Projektes durch die/den Projektbetreuer/in\u003cbr\u003e3.) Lebenslauf\u003cbr\u003e4.) Staatsb\u0026#252;rgerschaftsnachweis\u003cbr\u003eBewerbungen sind unter Anschluss dieser Unterlagen bis sp\u0026#228;testens 5. Mai 2013 an die Universit\u0026#228;tskanzlei zu senden.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eHinweis:\u003cbr\u003e\u003c/u\u003e1.) Forschungsstipendien sind grunds\u0026#228;tzlich als Erwerbseinkommen (Eink\u0026#252;nfte aus selbst\u0026#228;ndiger T\u0026#228;tigkeit) steuerpflichtig!\u003cbr\u003e2.) Ab sofort werden Forschungsstipendien nur mehr alle zwei Jahre vergeben. (n\u0026#228;chste regul\u0026#228;re Vergabe im Jahr 2015)\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eF\u0026#252;r die Rektorin:\u003cbr\u003eDer Vizerektor f\u0026#252;r Forschung:\u003cbr\u003eDr. J. F r \u0026#246; h l i c h\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u0026#160;\u003c/p\u003e"},{"id":13891,"counter":"67.","titel":"Ausschreibung des Hanns Peter Winter - Preises 2013","inhalt":"\u003cp\u003eAn der Technischen Universit\u0026#228;t Wien vergibt die Rektorin j\u0026#228;hrlich einen Forschungspreis (\"Hannspeter Winter - Preis\") in der H\u0026#246;he von EUR 10.000,-, der aus Ertr\u0026#228;gen der BA/CA-Stiftung sowie aus dem Budget der TU Wien gespeist wird. Durch diesen Preis werden hervorragende wissenschaftliche Forschungsleistungen im Rahmen von Dissertationsprojekten ausgezeichnet, die von Absolventinnen des Doktoratsstudiums an der TU Wien erbracht wurden.\u003cbr\u003eJede Fakult\u0026#228;t kann jedes Jahr nur eine Bewerberin nominieren; falls mehr als eine Bewerbung vorliegt, obliegt die Auswahl dem Dekan aufgrund eines gereihten Vorschlages des Fakult\u0026#228;tsrates. Nach der Entscheidung \u0026#252;ber die Bewerberin der Fakult\u0026#228;t sind die Unterlagen - welche jedenfalls die Dissertation und die Gutachten zur Beurteilung der Dissertation enthalten m\u0026#252;ssen - mit einem Schreiben des Dekans dem Vizerektor f\u0026#252;r Forschung zur Ermittlung der Preistr\u0026#228;gerin gem\u0026#228;\u0026#223; Statuten (siehe Mitteilungsblatt Nr. 29/2009) vorzulegen.\u003cbr\u003eAntr\u0026#228;ge m\u0026#252;ssen bis zum 14. Juni 2013 im B\u0026#252;ro des Vizerektors f\u0026#252;r Forschung eingelangt sein. F\u0026#252;r allf\u0026#228;llige Anfragen steht die Assistentin des Vizerektors f\u0026#252;r Forschung, Frau Kusebauch, Durchwahl 406303, oder unter \u003ca href=\"mailto:barbara.kusebauch@tuwien.ac.at\"\u003ebarbara.kusebauch@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e zur Verf\u0026#252;gung.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003e F\u0026#252;r die Rektorin:\u003cbr\u003e Der Vizerektor f\u0026#252;r Forschung:\u003cbr\u003e Dr. J. F r \u0026#246; h l i c h\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u0026#160;\u003c/p\u003e"},{"id":13895,"counter":"68.","titel":"Ausschreibung der Wahl der Vertreter/innen der Universit\u0026#228;tsprofessoren/innen einschlie\u0026#223;lich der Leiter/innen von Organisationseinheiten mit Forschungs- und Lehraufgaben oder Aufgaben der Entwicklung und Erschlie\u0026#223;ung der K\u0026#252;nste und der Lehre der Kunst, die keine Universit\u0026#228;tsprofessoren/innen sind in den Senat der TU Wien","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eEs wird zur Wahl von 13 (dreizehn) Vertretern/innen der in \u0026#167; 25 Abs. 4 Z 1 UG 2002 genannten Personengruppe und deren Ersatzmitglieder in den Senat f\u0026#252;r die vom 1. Oktober 2013 bis 30. September 2016 (drei Jahre) laufende Funktionsperiode einberufen.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eZeit: Donnerstag, 16. Mai 2013, 10.00 Uhr bis 15.00 Uhr\u003cbr\u003eOrt: Boeckl-Saal, Hauptgeb\u0026#228;ude, Stiege 1, 1. Stock\u003c/u\u003e\u003cbr\u003eWahlberechtigt sind alle der Technischen Universit\u0026#228;t Wien \u003cu\u003emit Stichtag 20. M\u0026#228;rz 2013\u003c/u\u003e angeh\u0026#246;rigen Vertreter/innen der obgenannten Personengruppe.\u003cbr\u003e(Ausnahmen von der passiven Wahlberechtigung: Die Rektorin und die Vizerektoren sind passiv nicht wahlberechtigt.)\u003cu\u003e\u003cbr\u003eW\u0026#228;hlerverzeichnisse\u003c/u\u003e:\u003cbr\u003eIn die W\u0026#228;hlerverzeichnisse kann \u003cu\u003evom 22. M\u0026#228;rz bis 2. April 2013\u003c/u\u003e in der Universit\u0026#228;tskanzlei w\u0026#228;hrend der Dienststunden, d.h. 8.00 - 12.00 Uhr und 13.00 - 16.00 Uhr, Einsicht genommen werden. W\u0026#228;hrend dieser Frist k\u0026#246;nnen Einspr\u0026#252;che gegen die W\u0026#228;hlerverzeichnisse schriftlich beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A. Universit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e \u0026#160;erhoben werden.\u003cbr\u003e\u0026#220;ber Einspr\u0026#252;che gegen die W\u0026#228;hlerverzeichnisse wird bis zum 4. April 2013 entschieden. Diese Entscheidung ist endg\u0026#252;ltig.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eWahlvorschl\u0026#228;ge\u003c/u\u003e:\u003cbr\u003eJede/r Wahlberechtigte kann Wahlvorschl\u0026#228;ge einbringen. Diese m\u0026#252;ssen \u003cu\u003ebis zum 11. April 2013\u003c/u\u003e schriftlich beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A. Universit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e w\u0026#228;hrend der Dienststunden (s.o.) eingelangt sein.\u003cbr\u003eJedem Wahlvorschlag muss die schriftliche Zustimmungserkl\u0026#228;rung aller darauf angef\u0026#252;hrten Wahlwerber/innen beigef\u0026#252;gt sein. Das Fehlen einzelner Zustimmungserkl\u0026#228;rungen ist durch die/den Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigte/n zu begr\u0026#252;nden. Fehlende Zustimmungserkl\u0026#228;rungen sind nach Wegfall des Hinderungsgrundes unverz\u0026#252;glich nachzureichen. Es muss ein Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigter/eine Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigte benannt sein.\u003cbr\u003eDie Kandidatur auf mehr als einem Wahlvorschlag ist unzul\u0026#228;ssig. Eine mehrfach angef\u0026#252;hrte Person wird aus allen Wahlvorschl\u0026#228;gen gestrichen. Wahlwerber/-innen, denen die W\u0026#228;hlbarkeit fehlt, werden ebenfalls aus dem Wahlvorschlag gestrichen.\u003cbr\u003eIn alle Wahlvorschl\u0026#228;ge ist eine \u003cu\u003eQuote\u003c/u\u003e von mindestens \u003cu\u003e40% Frauen\u003c/u\u003e aufzunehmen (Hauptmitglieder) bzw. eine stichhaltige Begr\u0026#252;ndung f\u0026#252;r deren Fehlen anzuschlie\u0026#223;en, widrigenfalls der Wahlvorschlag zur Verbesserung (innerhalb der Einreichfrist!) zur\u0026#252;ckgewiesen wird.\u003cbr\u003eKommt die /der Einreicher/in der Aufforderung\u0026#160; zur Verbesserung (40% Frauenquote) bzw. Erg\u0026#228;nzung (Begr\u0026#252;ndung f\u0026#252;r deren Fehlen) nicht bis zum Ablauf der Einreichfrist nach, wird der Wahlvorschlag als versp\u0026#228;tet zur\u0026#252;ckgewiesen.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eHinweis:\u0026#160; \u003c/u\u003eEs wird dringend empfohlen, vor der Einreichung eines Wahlvorschlages ohne 40% Frauenquote vorab das Einvernehmen mit dem Arbeitskreis f\u0026#252;r Gleichbehandlungsfragen herzustellen. Daf\u0026#252;r ist folgendes Formular zu verwenden, welches dann auch dem Wahlvorschlag anzuschlie\u0026#223;en ist:\u003ca href=\"http://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/akg/Intern_40Prozent_Formular.pdf\"\u003e\u003cbr\u003ewww.tuwien.ac.at/fileadmin/t/akg/Intern_40Prozent_Formular.pdf\u003c/a\u003e\u003cbr\u003eDer Vorsitzende der Wahlkommission \u0026#252;berpr\u0026#252;ft die eingereichten Wahlvorschl\u0026#228;ge und wird allf\u0026#228;llige Bedenken sp\u0026#228;testens zwei Arbeitstage nach Ablauf der Einreichfrist dem/der Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigten mitteilen. Eine Verbesserung/Erg\u0026#228;nzung des Wahlvorschlages ist innerhalb von zwei weiteren Arbeitstagen beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A.\u003c/u\u003e \u003cu\u003eUniversit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e einzubringen.\u003cbr\u003eWahlvorschl\u0026#228;ge, die keinen Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigten/keine Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigte benennen, oder nach Ablauf der Einreichfrist einlangen, werden nicht zugelassen.\u003cbr\u003eDiese Entscheidung ist endg\u0026#252;ltig.\u003cbr\u003eDie zugelassenen Wahlvorschl\u0026#228;ge werden \u003cu\u003eab 8.Mai 2013 \u003c/u\u003e\u0026#160;an der Amtstafel der Universit\u0026#228;tskanzlei \u0026#160;kundgemacht.\u003cbr\u003eW\u0026#228;hler/innen k\u0026#246;nnen ihre Stimme g\u0026#252;ltig nur f\u0026#252;r einen der zugelassenen Wahlvorschl\u0026#228;ge abgeben!\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Rektorin:\u003cbr\u003eDr. S. S e i d l e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13900,"counter":"69.","titel":"Ausschreibung der Wahl der Vertreter/innen der Universit\u0026#228;tsdozenten/innen und der wissenschaftlichen und k\u0026#252;nstlerischen Mitarbeiter/innen im Forschungs-, Kunst- und Lehrbetrieb in den Senat der TU Wien","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eEs wird zur Wahl von 6 (sechs) Vertretern/innen der in \u0026#167; 25 Abs. 4 Z 2 UG 2002 genannten Personengruppe und deren Ersatzmitglieder in den Senat f\u0026#252;r die von 1. Oktober 2013 bis 30. September 2016 (drei Jahre) laufende Funktionsperiode einberufen.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eZeit: Donnerstag, 16. Mai 2013, 10.00 Uhr bis 15.00 Uhr\u003cbr\u003eOrt: Boeckl-Saal, Hauptgeb\u0026#228;ude, Stiege 1, 1. Stock\u003c/u\u003e\u003cbr\u003eWahlberechtigt sind alle der Technischen Universit\u0026#228;t Wien mit \u003cu\u003eStichtag 20. M\u0026#228;rz 2013\u003c/u\u003e angeh\u0026#246;rigen Vertreter/innen der obgenannten Personengruppe.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eW\u0026#228;hlerverzeichnisse\u003c/u\u003e: \u003cbr\u003e In die W\u0026#228;hlerverzeichnisse kann \u003cu\u003evom 22. M\u0026#228;rz bis 2. April 2013\u003c/u\u003e in der Universit\u0026#228;tskanzlei w\u0026#228;hrend der Dienststunden, d.h. 8.00 - 12.00 Uhr und 13.00 - 16.00 Uhr, Einsicht genommen werden. W\u0026#228;hrend dieser Frist k\u0026#246;nnen Einspr\u0026#252;che gegen die W\u0026#228;hlerverzeichnisse schriftlich beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A. Universit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e erhoben werden.\u003cbr\u003e\u0026#220;ber Einspr\u0026#252;che gegen die W\u0026#228;hlerverzeichnisse wird bis zum 4. April 2013 entschieden. Diese Entscheidung ist endg\u0026#252;ltig.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eWahlvorschl\u0026#228;ge\u003c/u\u003e:\u003cbr\u003eJede/r Wahlberechtigte kann Wahlvorschl\u0026#228;ge einbringen. Diese m\u0026#252;ssen \u003cu\u003ebis zum 11. April 2013\u003c/u\u003e schriftlich beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A. Universit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e w\u0026#228;hrend der Dienststunden (s.o.) eingelangt sein.\u003cbr\u003eJedem Wahlvorschlag muss die schriftliche Zustimmungserkl\u0026#228;rung aller darauf angef\u0026#252;hrten Wahlwerber/innen beigef\u0026#252;gt sein. Das Fehlen einzelner Zustimmungserkl\u0026#228;rungen ist durch die/den Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigte/n zu begr\u0026#252;nden. Fehlende Zustimmungserkl\u0026#228;rungen sind nach Wegfall des Hinderungsgrundes unverz\u0026#252;glich nachzureichen. Es muss ein Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigter/eine Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigte benannt sein.\u003cbr\u003eDie Kandidatur auf mehr als einem Wahlvorschlag ist unzul\u0026#228;ssig. Eine mehrfach angef\u0026#252;hrte Person wird aus allen Wahlvorschl\u0026#228;gen gestrichen. Wahlwerber/innen, denen die W\u0026#228;hlbarkeit fehlt, werden ebenfalls aus dem Wahlvorschlag gestrichen.\u003cbr\u003eIn alle Wahlvorschl\u0026#228;ge ist eine \u003cu\u003eQuote\u003c/u\u003e von mindestens \u003cu\u003e40% Frauen\u003c/u\u003e aufzunehmen (Hauptmitglieder) bzw. eine stichhaltige Begr\u0026#252;ndung f\u0026#252;r deren Fehlen anzuschlie\u0026#223;en, widrigenfalls der Wahlvorschlag zur Verbesserung (innerhalb der Einreichfrist!) zur\u0026#252;ckgewiesen wird.\u003cbr\u003eKommt die/der Einreicher/in der Aufforderung zur Verbesserung (40% Frauenquote) bzw. Erg\u0026#228;nzung (Begr\u0026#252;ndung f\u0026#252;r deren Fehlen) nicht bis zum Ablauf der Einreichfrist nach, wird der Wahlvorschlag als versp\u0026#228;tet zur\u0026#252;ckgewiesen.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eHinweis:\u003c/u\u003e\u0026#160;\u0026#160; Es wird dringend empfohlen, vor der Einreichung eines Wahlvorschlages ohne 40% Frauenquote vorab das Einvernehmen mit dem Arbeitskreis f\u0026#252;r Gleichbehandlungsfragen herzustellen.\u003cbr\u003eDaf\u0026#252;r ist folgendes Formular zu verwenden, welches dann auch dem Wahlvorschlag anzuschlie\u0026#223;en ist:\u003ca href=\"http://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/akg/Intern_40Prozent_Formular.pdf\"\u003e\u003cbr\u003ewww.tuwien.ac.at/fileadmin/t/akg/Intern_40Prozent_Formular.pdf\u003c/a\u003e\u003cbr\u003eDer Vorsitzende der Wahlkommission \u0026#252;berpr\u0026#252;ft die eingereichten Wahlvorschl\u0026#228;ge und wird allf\u0026#228;llige Bedenken sp\u0026#228;testens zwei Arbeitstage nach Ablauf der Einreichfrist dem/der Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigten mitteilen. Eine Verbesserung/Erg\u0026#228;nzung des Wahlvorschlages ist innerhalb von zwei weiteren Arbeitstagen beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A.\u003c/u\u003e \u003cu\u003eUniversit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e einzubringen.\u003cbr\u003eWahlvorschl\u0026#228;ge, die keinen Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigten/keine Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigte benennen, oder nach Ablauf der Einreichfrist einlangen, werden nicht zugelassen.\u003cbr\u003eDiese Entscheidung ist endg\u0026#252;ltig.\u003cbr\u003eDie zugelassenen Wahlvorschl\u0026#228;ge werden \u003cu\u003eab 8. Mai 2013 \u003c/u\u003e\u0026#160;an der Amtstafel der Universit\u0026#228;tskanzlei \u0026#160;kundgemacht.\u003cbr\u003eW\u0026#228;hler/innen k\u0026#246;nnen ihre Stimme g\u0026#252;ltig nur f\u0026#252;r einen der zugelassenen Wahlvorschl\u0026#228;ge abgeben!\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Rektorin:\u003cbr\u003eDr. S. S e i d l e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13904,"counter":"70.","titel":"Ausschreibung der Wahl der Vertreter/innen des allgemeinen Universit\u0026#228;tspersonals in den Senat der TU Wien","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eEs wird zur Wahl von 1 (einem/r) Vertreter/in der in \u0026#167; 25 Abs. 4 Z 3 UG 2002 genannten Personengruppe und Ersatzmitgliedern in den Senat f\u0026#252;r die von 1. Oktober 2013 bis 30. September 2016 (drei Jahre) laufende Funktionsperiode einberufen.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eZeit: Donnerstag, 16. Mai 2013, 9.00 Uhr bis 15.00 Uhr\u003cbr\u003eOrt: Kleines Sitzungszimmer, Hauptgeb\u0026#228;ude, 1. Stock,\u003c/u\u003e (zwischen Stiege 1 und Stiege 2)\u003cbr\u003eWahlberechtigt sind alle der Technischen Universit\u0026#228;t Wien mit \u003cu\u003eStichtag 20. M\u0026#228;rz 2013\u003c/u\u003e angeh\u0026#246;rigen Vertreter/innen der obgenannten Personengruppe.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eW\u0026#228;hlerverzeichnisse\u003c/u\u003e:\u003cbr\u003eIn die W\u0026#228;hlerverzeichnisse kann \u003cu\u003evom 22. M\u0026#228;rz bis 2. April 2013\u003c/u\u003e in der Universit\u0026#228;tskanzlei w\u0026#228;hrend der Dienststunden, d.h. 8.00 - 12.00 Uhr und 13.00 - 16.00 Uhr, Einsicht genommen werden. W\u0026#228;hrend dieser Frist k\u0026#246;nnen Einspr\u0026#252;che gegen die W\u0026#228;hlerverzeichnisse schriftlich beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A. Universit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e erhoben werden.\u003cbr\u003e\u0026#220;ber Einspr\u0026#252;che gegen die W\u0026#228;hlerverzeichnisse wird bis zum 4. April 2013 entschieden. Diese Entscheidung ist endg\u0026#252;ltig.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eWahlvorschl\u0026#228;ge\u003c/u\u003e:\u003cbr\u003eJede/r Wahlberechtigte kann Wahlvorschl\u0026#228;ge einbringen. Diese m\u0026#252;ssen \u003cu\u003ebis zum 11 April 2013\u003c/u\u003e schriftlich beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A. Universit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e w\u0026#228;hrend der Dienststunden (s.o.) eingelangt sein.\u003cbr\u003eJedem Wahlvorschlag muss die schriftliche Zustimmungserkl\u0026#228;rung aller darauf angef\u0026#252;hrten Wahlwerber/-innen beigef\u0026#252;gt sein. Es muss ein Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigter/eine Zustellungs-bevollm\u0026#228;chtigte benannt sein.\u003cbr\u003eDie Kandidatur auf mehr als einem Wahlvorschlag ist unzul\u0026#228;ssig. Eine mehrfach angef\u0026#252;hrte Person wird aus allen Wahlvorschl\u0026#228;gen gestrichen. Wahlwerber/innen, denen die W\u0026#228;hlbarkeit fehlt, werden ebenfalls aus dem Wahlvorschlag gestrichen.\u003cbr\u003eIn alle Wahlvorschl\u0026#228;ge ist eine \u003cu\u003eQuote\u003c/u\u003e von mindestens \u003cu\u003e40% Frauen\u003c/u\u003e aufzunehmen (Hauptmitglieder) bzw. eine stichhaltige Begr\u0026#252;ndung f\u0026#252;r deren Fehlen anzuschlie\u0026#223;en, widrigenfalls der Wahlvorschlag zur Verbesserung (innerhalb der Einreichfrist!) zur\u0026#252;ckgewiesen wird.\u003cbr\u003eKommt die /der Einreicher/in der Aufforderung zur Verbesserung (40% Frauenquote) bzw. Erg\u0026#228;nzung (Begr\u0026#252;ndung f\u0026#252;r deren Fehlen) nicht bis zum Ablauf der Einreichfrist nach, wird der Wahlvorschlag als versp\u0026#228;tet zur\u0026#252;ckgewiesen.\u003cu\u003e\u003cbr\u003eHinweis: \u003c/u\u003e\u0026#160;\u0026#160;Es wird dringend empfohlen, vor der Einreichung eines Wahlvorschlages ohne 40% Frauenquote vorab das Einvernehmen mit dem Arbeitskreis f\u0026#252;r Gleichbehandlungsfragen herzustellen.\u003cbr\u003eDaf\u0026#252;r ist folgendes Formular zu verwenden, welches dann auch dem Wahlvorschlag anzuschlie\u0026#223;en ist:\u003ca href=\"http://www.tuwien.ac.at/fileadmin/t/akg/Intern_40Prozent_Formular.pdf\"\u003e\u003cbr\u003ewww.tuwien.ac.at/fileadmin/t/akg/Intern_40Prozent_Formular.pdf\u003c/a\u003e\u003cbr\u003eDer Vorsitzende der Wahlkommission \u0026#252;berpr\u0026#252;ft die \u0026#252;berreichten Wahlvorschl\u0026#228;ge und wird allf\u0026#228;llige Bedenken sp\u0026#228;testens zwei Arbeitstage nach Ablauf der Einreichfrist dem/der Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigten mitteilen. Eine Verbesserung/Erg\u0026#228;nzung des Wahlvorschlages ist innerhalb von zwei weiteren Arbeitstagen beim Vorsitzenden der Wahlkommission \u003cu\u003ep.A.\u003c/u\u003e \u003cu\u003eUniversit\u0026#228;tskanzlei\u003c/u\u003e einzubringen.\u003cbr\u003eWahlvorschl\u0026#228;ge, die keinen Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigten/keine Zustellungsbevollm\u0026#228;chtigte benennen, oder nach Ablauf der Einreichfrist einlangen, werden nicht zugelassen.\u003cbr\u003eDiese Entscheidung ist endg\u0026#252;ltig.\u003cbr\u003eDie zugelassenen Wahlvorschl\u0026#228;ge werden \u003cu\u003eab 8. Mai 2013 \u003c/u\u003e\u0026#160;an der Amtstafel der Universit\u0026#228;tskanzlei kundgemacht.\u003cbr\u003eW\u0026#228;hler/innen k\u0026#246;nnen ihre Stimme g\u0026#252;ltig nur f\u0026#252;r einen der zugelassenen Wahlvorschl\u0026#228;ge abgeben!\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Rektorin: \u003cbr\u003e Dr. S. S e i d l e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"left\"\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13883,"counter":"71.","titel":"Mitteilungen der Universit\u0026#228;tsverwaltung","inhalt":"\u003cp\u003eF\u0026#252;r Ausk\u0026#252;nfte in Angelegenheiten von Stipendien- und Preisausschreibungen stehen an den Dekanaten und bei der HTU zur Verf\u0026#252;gung:\u003cbr\u003eDekanatszentrum Karlsplatz 1 (E 401): Frau Tamara Horwath Tel.: 58801-25005\u0026#160;(Fak. f. Architektur u. Raumplanung) Koordinatorin Frau Ramona Schneider-Lauscher Tel.: 58801-20010 (Fak. f. Bauingenieurwesen)\u003cbr\u003eDekanatszentrum Karlsplatz 2 (E 402): Koordinatorin Frau Renee Hrbek Tel.: 58801-30013\u0026#160;(Fak. f. Maschinenwesen und Betriebswissenschaften)\u003cbr\u003eKoordinator Herr Martin Hensler Tel.: 58801-15001 (Fak. f. Technische Chemie)\u003cbr\u003eDekanatszentrum Freihaus (E 403):\u003cbr\u003eFrau Angela Pecinovsky Tel.: 58801-10004 (Fak. f. Mathematik u. Geoinformation und Fak. f. Physik)\u003cbr\u003eDekanatszentrum Erzherzog Johann-Platz (E 404):\u003cbr\u003eFrau Dietlinde Egger Tel.: 58801-35001 (Fak. f. Elektrotechnik u. Informationstechnik)\u0026#160;Frau Marion Breitenfelder\u0026#160;Tel.: 58801-18002 (Fak. f. Informatik)\u003cbr\u003eAnsprechperson an der HTU: Frau Denise Kalem Tel.: 58801-49501\u003c/p\u003e"},{"id":13890,"counter":"71.1.","titel":"Kardinal-Innitzer-Studienfonds - Ausschreibung","inhalt":"\u003cp\u003eAus Mitteln des Kardinal-Innitzer-Studienfonds werden j\u0026#228;hrlich F\u0026#246;rderungspreise f\u0026#252;r besondere Leistungen u.a. aus den Fachgruppen Mathematik, Naturwissenschaften und Technik vergeben\u003cbr\u003eF\u0026#252;r die Pr\u0026#228;mierung kommen wissenschaftliche Arbeiten j\u0026#252;ngerer Forscher (- 40 Jahre) in Frage, die in ihrer wissenschaftlichen Bedeutung einer Habilitationsschrift gleichzusetzen sind. \u003cbr\u003eIhre Fertigstellung muss in den der Einreichung vorangegangenen drei Jahren erfolgt sein.\u003cbr\u003eEinreichtermin: 31. Mai 2013\u003cbr\u003eInformationen unter: \u003ca href=\"http://www.kardinal-innitzer-fonds.at\"\u003ewww.kardinal-innitzer-fonds.at\u003c/a\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13897,"counter":"71.2.","titel":"Johann Wilhelm Ritter von Mannagetta-Stiftung - Ausschreibung","inhalt":"\u003cp\u003eEs werden 20 Studienstipendien f\u0026#252;r H\u0026#246;rer einer \u0026#246;sterreichischen Universit\u0026#228;t mit \u0026#246;sterreichischer Staatsb\u0026#252;rgerschaft, einem H\u0026#246;chstalter von 28 Jahren und r\u0026#246;misch-katholischem Glaubensbekenntnis, deren Eltern nicht in Wien ans\u0026#228;ssig sind (Bewerber, deren Eltern in N\u0026#214; ans\u0026#228;ssig sind, werden bevorzugt) zu je EUR 2.500,- ausgeschrieben. Au\u0026#223;erdem werden Bed\u0026#252;rftigkeit und Unbescholtenheit und g\u0026#252;nstiger Studienerfolg im Sinne des Studienf\u0026#246;rderungsgesetzes vorausgesetzt.\u003cbr\u003eEinreichfrist: 2. Mai 2013\u003cbr\u003eBewerbungen und weitere Ausk\u0026#252;nfte: Johann Wilhelm Ritter von Mannagetta-Stiftung c/o Burghilde Hunger, Rathausstr. 3/14, 1010 Wien\u003c/p\u003e"},{"id":13894,"counter":"72.","titel":"Ausschreibung einer Stelle f\u0026#252;r eine/n Universit\u0026#228;tsprofessor/in f\u0026#252;r Ingenieurgeod\u0026#228;sie","inhalt":"\u003cp\u003eAn der Fakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Mathematik und Geoinformation der Technischen Universit\u0026#228;t Wien ist am Department f\u0026#252;r Geod\u0026#228;sie und Geoinformation ein/eine Universit\u0026#228;tsprofessor/in f\u0026#252;r Ingenieurgeod\u0026#228;sie in Form eines auf 4 Jahre zeitlich befristeten vertraglichen Dienstverh\u0026#228;ltnisses\u0026#160; ab 1.10.2013 zu besetzen.\u003cbr\u003eDer/Die Stelleninhaber/in soll das Fach in Forschung und Lehre vertreten und am Scientific Management des Departments f\u0026#252;r Geod\u0026#228;sie und Geoinformation mitarbeiten. Forschungsschwerpunkte der zuk\u0026#252;nftigen Professur sollen die geod\u0026#228;tische Sensorik und Positionierung sowie moderne geod\u0026#228;tische Auswertemethoden einschlie\u0026#223;lich Datenanalyse und Optimierung sein. Von den Bewerberinnen und Bewerbern wird vorausgesetzt, dass sie auf dem Gebiet der Ingenieurgeod\u0026#228;sie bzw. einer verwandten Disziplin als erstklassige Wissenschaftler/innen ausgewiesen sind und eine international f\u0026#252;hrende Rolle innehaben. Erwartet wird die Fortf\u0026#252;hrung eigener Forschungsvorhaben sowie die Durchf\u0026#252;hrung anwendungsorientierter Forschungsprojekte bzw. die Kooperation mit Wirtschaft und Industrie. Es soll die Bereitschaft zur wissenschaftlichen Zusammenarbeit auch mit Personen anderer Fachrichtungen bestehen. Den Schwerpunkt der auszu\u0026#252;benden Lehrt\u0026#228;tigkeit bildet die Ausbildung von Studierenden der Geod\u0026#228;sie und Geoinformation.\u003cbr\u003eEs ist eine Einreihung in die Verwendungsgruppe A1 des Kollektivvertrages f\u0026#252;r Arbeitnehmer/innen der Universit\u0026#228;ten und ein Mindestentgelt von \u0026#8364; 4.571,20/Monat (14 mal) vorgesehen. Ein in Abh\u0026#228;ngigkeit von Qualifikation und Erfahrung h\u0026#246;heres Entgelt ist Gegenstand von Berufungsverhandlungen.\u003cbr\u003eF\u0026#252;r die Stelle bestehen folgende Anstellungserfordernisse:\u003cbr\u003e- eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inl\u0026#228;ndische oder gleichwertige ausl\u0026#228;ndische Hochschulbildung,\u003cbr\u003e- hervorragende wissenschaftliche Qualifikation in Forschung und Lehre f\u0026#252;r das zu besetzende Fach \"Ingenieurgeod\u0026#228;sie\u0026#8220;,\u003cbr\u003e- die p\u0026#228;dagogische und didaktische Eignung,\u003cbr\u003e- Qualifikation zur F\u0026#252;hrungskraft,\u003cbr\u003e- facheinschl\u0026#228;gige Auslandserfahrung.\u003cbr\u003eErw\u0026#252;nscht ist ferner eine facheinschl\u0026#228;gige au\u0026#223;eruniversit\u0026#228;re Praxis.\u003cbr\u003eDie Technische Universit\u0026#228;t Wien strebt eine Erh\u0026#246;hung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und l\u0026#228;dt deshalb qualifizierte Frauen ausdr\u0026#252;cklich zur Bewerbung ein. Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestqualifizierte Mitbewerber, werden vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gr\u0026#252;nde \u0026#252;berwiegen. Behinderte Menschen mit entsprechender Qualifikation werden ebenfalls ausdr\u0026#252;cklich zur Bewerbung aufgefordert.\u003cbr\u003eBewerbungen mit ausf\u0026#252;hrlichem Lebenslauf, Publikationsliste, Darstellung der eigenen Pl\u0026#228;ne zur Forschungst\u0026#228;tigkeit und deren Einbindung an der TU Wien, sowie Kopien der f\u0026#252;nf wichtigsten Ver\u0026#246;ffentlichungen sind bis 17.05.2013 (Datum des Poststempels) an den Dekan der Fakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Mathematik und Geoinformation der Technischen Universit\u0026#228;t Wien, Wiedner Hauptstra\u0026#223;e 8, A-1040 Wien, zu richten. Der schriftlichen Bewerbung sollte eine CD-ROM beigelegt werden, welche die kompletten Bewerbungsunterlagen enth\u0026#228;lt.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Vizerektorin f\u0026#252;r Personal und Gender:\u003cbr\u003eMag. A. S t e i g e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13887,"counter":"73.","titel":"Ausschreibung einer Stelle f\u0026#252;r eine/n Universit\u0026#228;tsprofessor/in f\u0026#252;r Systems on Chip (SoC)","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003eAn der Fakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Elektrotechnik und Informationstechnik der Technischen Universit\u0026#228;t Wien ist die Stelle einer Universit\u0026#228;tsprofessorin / eines Universit\u0026#228;tsprofessors f\u0026#252;r \"Systems on Chip (SoC)\u0026#8220; in Form eines unbefristeten vertraglichen Dienstverh\u0026#228;ltnisses ehest m\u0026#246;glich zu besetzen.\u003cbr\u003eGesucht wird eine Pers\u0026#246;nlichkeit, die auf dem Gebiet des System on Chip Designs wissenschaftlich hervorragend ausgewiesen ist und eine mehrj\u0026#228;hrige erfolgreiche industrienahe oder industrierelevante Forschungs- und Entwicklungst\u0026#228;tigkeit nachweisen kann.\u003cbr\u003eEs wird erwartet, dass der/die zuk\u0026#252;nftige Stelleninhaber(in) in einem oder mehreren der Forschungsschwerpunkte\u003cbr\u003e- System-on-Chip Design\u003cbr\u003e- System-in-Package Design\u003cbr\u003e- Integrierte analog/digitale (mixed-Signal) bzw. Smart Power Systeme\u003cbr\u003e- Multiprozessorsysteme\u003cbr\u003e- HW/SW Co-Design\u003cbr\u003e- Entwurfsmethodik\u003cbr\u003e- Modellierung\u003cbr\u003e- Simulation\u003cbr\u003ewissenschaftlich t\u0026#228;tig ist. Zu den Lehraufgaben geh\u0026#246;ren Pflichtvorlesungen \u0026#252;ber Mikrocontroller und Embedded System Design. Internationale Sichtbarkeit durch Publikationen und Projekte, \u0026#252;berdurchschnittliche Drittmitteleinwerbung und Nachweise besonderer Eignung f\u0026#252;r die akademische Lehre werden erwartet.\u003cbr\u003eEs ist eine Einreihung in die Verwendungsgruppe A1 des Kollektivvertrages f\u0026#252;r Arbeitnehmer/innen der Universit\u0026#228;ten und ein Mindestentgelt von EUR 4.571,20/Monat (14 mal) vorgesehen. Ein in Abh\u0026#228;ngigkeit von Qualifikation und Erfahrung h\u0026#246;heres Entgelt ist Gegenstand von Berufungsverhandlungen\u003cbr\u003eDie Technische Universit\u0026#228;t Wien strebt eine Erh\u0026#246;hung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdr\u0026#252;cklich zur Bewerbung auf. Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, werden vorrangig aufgenommen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gr\u0026#252;nde \u0026#252;berwiegen. Behinderte Menschen mit entsprechender Qualifikation werden ausdr\u0026#252;cklich zur Bewerbung aufgefordert.\u003cbr\u003eSchriftliche Bewerbungen mit Lebenslauf, wissenschaftlichem und beruflichem Werdegang, Publikations- und Vortragsliste, einer Darstellung der wissenschaftlichen T\u0026#228;tigkeit und einem Ausblick auf die k\u0026#252;nftige Entwicklung des Gebiets an der TU Wien aus der Sicht der Bewerberin/des Bewerbers sind bis 14.06.2013 [Datum des Poststempels] zu richten an:\u003cbr\u003eTechnische Universit\u0026#228;t Wien\u003cbr\u003eFakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Elektrotechnik und Informationstechnik, E350\u003cbr\u003eDekanatszentrum Erzherzog-Johann Platz, E404\u003cbr\u003eGusshausstrasse 30\u003cbr\u003eA-1040 Wien.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Vizerektorin f\u0026#252;r Personal und Gender:\u003cbr\u003eMag. A. S t e i g e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"left\"\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13884,"counter":"74.","titel":"Ausschreibung freier Stellen","inhalt":"\u003cp\u003eDie Universit\u0026#228;t strebt eine Erh\u0026#246;hung des Frauenanteils insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen bzw. k\u0026#252;nstlerischen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdr\u0026#252;cklich zur Bewerbung auf. Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, werden vorrangig aufgenommen, soferne nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gr\u0026#252;nde \u0026#252;berwiegen.\u003cbr\u003eBehinderte Menschen mit entsprechender Qualifikation werden ausdr\u0026#252;cklich zur Bewerbung aufgefordert.\u003c/p\u003e"},{"id":13896,"counter":"74.1.","titel":"Universit\u0026#228;tsverwaltung und Zentrale Einrichtungen","inhalt":"\u003cp\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n Projektassistent/in ohne Studienabschluss (15 Wochenstunden) im Forschungszentrum Energie und Umwelt\u003c/u\u003e \u003cbr\u003eDas monatliche Mindestgehalt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 673,40 brutto (14x j\u0026#228;hrlich)\u003cbr\u003e\u003cu\u003eVoraussetzung\u003c/u\u003e: Inskription eines facheinschl\u0026#228;gigen Studiums; kein abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium\u003cu\u003e\u003cbr\u003eBefristung:\u003c/u\u003e\u0026#160; max. 4 Jahre, l\u0026#228;ngstens jedoch bis zum Projektende\u003cu\u003e\u003cbr\u003eErfordernisse:\u003c/u\u003e Interesse an interdisziplin\u0026#228;ren Forschungsaspekten; gepflegtes\u0026#160; und offenes Auftreten; Organisationstalent und Selbst\u0026#228;ndigkeit, vernetztes Denken und Systemsicht; Erfahrung in der Organisation von Workshops oder sonstigen Veranstaltungen, sowie Erfahrung mit html/Typo 3, InDesign, Photoshop, MS Office Powerpoint von Vorteil.\u003cbr\u003eDie Aufgaben umfassen die Unterst\u0026#252;tzung des Doktoratskollegs (DK) zw. TU Wien und den Wiener Stadtwerken. Dies beinhaltet die Unterst\u0026#252;tzung im Set-up des DKs, die eigenst\u0026#228;ndige Planung von Workshops oder sonstigen Veranstaltungen, die Aufbereitung relevanter Informationen f\u0026#252;r das DK-Team, die inhaltliche und zum Teil auch graphische Gestaltung einer Webseite und sonstiger Informationsmaterialien, die Unterst\u0026#252;tzung und Vernetzung der Dissertant/innen, etc.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist:\u003c/u\u003e\u0026#160; bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per E-Mail \u003ca href=\"mailto:energiewelten@tuwien.ac.at\"\u003eenergiewelten@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e an das Forschungszentrum Energie und Umwelt, Karlsplatz 13, 1040 Wien, mit den \u0026#252;blichen Bewerbungsunterlagen. Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cu\u003e\u003cbr\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n Studienassistent/in (20 Wochenstunden) in der Koordinationsstelle f\u0026#252;r Frauenf\u0026#246;rderung und Gender Studies\u003c/u\u003e\u003cbr\u003eDas monatliche Mindestgehalt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 897,90 brutto (14x j\u0026#228;hrlich)\u003cbr\u003e\u003cu\u003eVoraussetzung\u003c/u\u003e: Inskription eines facheinschl\u0026#228;gigen Studiums; kein abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium\u003cu\u003e\u003cbr\u003eBefristung:\u003c/u\u003e\u0026#160; max. 4 Jahre, l\u0026#228;ngstens jedoch bis zum Abschluss des Master- oder Diplomstudiums\u003cu\u003e\u003cbr\u003eErfordernisse:\u003c/u\u003e\u0026#160; Genauigkeit und gute organisatorische F\u0026#228;higkeiten, Verl\u0026#228;sslichkeit, Bereitschaft f\u0026#252;r vielf\u0026#228;ltige Aufgabenbereiche, Freude an Teamarbeit, Social Media und Typo 3 Kenntnisse von Vorteil - Einschulung m\u0026#246;glich. Bereitschaft f\u0026#252;r Morgen- und Abenddienste (Trainer/innen-/Seminarbetreuung), flexible Arbeitszeiten - jedoch Vormittage und Nachmittage abwechselnd\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist:\u003c/u\u003e\u0026#160; bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per E-Mail \u003ca href=\"mailto:sabine.cirtek@tuwien.ac.at\"\u003esabine.cirtek@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e an die Koordinationsstelle f\u0026#252;r Frauenf\u0026#246;rderung und Gender Studies, Favoritenstrasse\u0026#160; 16, 1040 Wien, mit den \u0026#252;blichen Bewerbungsunterlagen. Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u0026#160;\u003c/p\u003e"},{"id":13898,"counter":"74.2.","titel":"Doktoratskolleg an der TU Wien","inhalt":"\u003cp align=\"left\"\u003e\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003eZur Unterst\u0026#252;tzung der Heranbildung exzellenten wissenschaftlichen Nachwuchses werden an der Technischen Universit\u0026#228;t Wien im Studienjahr 2013/14 zwei weitere strukturierte Doktoratskollegs (DK) mit einer Laufzeit von drei Jahren eingerichtet. Das Absolvieren eines DK soll den Studierenden im Rahmen ihres Doktoratsstudiums\u003cbr\u003e- enge Anbindung an international ausgewiesene Spitzenforschung\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- organisierte, intensive Betreuung\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- disziplin\u0026#252;bergreifende Ausbildung\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Training von Teamf\u0026#228;higkeit\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- nationale und internationale Vernetzung\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Einbindung in den universit\u0026#228;ren Wissenschaftsbetrieb\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Erwerb von \u0026#252;ber den Wissenschaftsbereich hinausreichenden, berufsrelevanten Zusatzqualifikationen (Projektmanagement, Kommunikationstechniken, F\u0026#252;hrungsqualifikationen u. dgl.)\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003egarantieren. Ein Ausbildungscurriculum, das diese Anspr\u0026#252;che erf\u0026#252;llt, ist auszuarbeiten.\u003cbr\u003eDie einzurichtenden Doktoratskollegs bestehen aus jeweils 5 bis 10 Betreuenden (Faculty) und 7 bis 10 Studierenden (Kollegiaten), wobei maximal 5 der Kollegiaten m\u0026#228;nnlich sein d\u0026#252;rfen. Jedes Mitglied der Faculty hat ein oder zwei Kollegiaten zu betreuen. Die Technische Universit\u0026#228;t Wien unterst\u0026#252;tzt die Kollegiaten durch eine Anstellung \u0026#252;ber drei Jahre, dotiert mit \u0026#160;einem Einstiegsgehalt von \u0026#160;949,50 Euro pro Monat (brutto, 14-mal). Eine Grund- oder Zusatzfinanzierung \u0026#252;ber Zweit- oder Drittmittel ist ausdr\u0026#252;cklich erw\u0026#252;nscht. Die Kollegiatenstellen m\u0026#252;ssen ausgeschrieben werden.\u003cbr\u003eDen Antrag f\u0026#252;r die Einrichtung eines Doktoratskollegs richten Sie bitte bis zum 31.05.2013 in elektronischer Form an den Vizerektor f\u0026#252;r Lehre. Eine geeignete Information der betroffenen Dekane wird empfohlen. Der Antrag soll mindestens enthalten:\u003cbr\u003e- Titel des DK und Beschreibung eines mittelfristig angelegten, klar definierten Forschungszusammenhanges, auf den das DK aufbaut\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Nominierung der Faculty (5 bis 10 Personen), daraus eines wissenschaftlichen Leiters /einer wissenschaftlichen Leiterin (Der/Die wissenschaftliche Leiter/in ist f\u0026#252;r die ordnungsgem\u0026#228;\u0026#223;e Durchf\u0026#252;hrung und die Qualit\u0026#228;t des DK verantwortlich und hat dem Rektorat j\u0026#228;hrlich zu berichten)\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Zusammenwirken der Teilbereiche des DK im Rahmen des Ausbildungscurriculums im Sinn der genannten Ziele (Mehrwert gegen\u0026#252;ber einem Doktoratsstudium in Form der Einzelbetreuung)\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Kriterien f\u0026#252;r die Qualifikation und die Beschreibung des Verfahrens f\u0026#252;r die Auswahl der Kollegiaten (Ausschreibung, schriftliche Bewerbung, Bewerbungsgespr\u0026#228;ch)\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Beschreibung des Qualifikationsprofils der Absolventen\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Programm zum Erwerb von berufsrelevanten Zusatzqualifikationen in gemeinsamen Veranstaltungen\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003e- Kriterien f\u0026#252;r den Abschluss der Dissertation\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003e\u003cbr\u003eDie Vergabe eines Doktoratskollegs erfolgt durch das Rektorat nach einer Pr\u0026#228;sentation durch den wissenschaftlichen Leiter/die wissenschaftliche Leiterin vor der Universit\u0026#228;tsleitung. Kriterien f\u0026#252;r die Vergabe sind\u003cbr\u003e- der wissenschaftliche Anspruch (Anbindung an die international ausgewiesene Spitzenforschung, Zielsetzungen, wissenschaftliche Positionierung),\u003cbr\u003e- der zu erwartende Mehrwert gegen\u0026#252;ber Einzelbetreuung (intensive Betreuung, disziplin\u0026#252;bergreifende Ausbildung, Training von Teamf\u0026#228;higkeit, nationale und internationale Vernetzung, Zusammenwirken der Teilbereiche im Curriculum),\u003cbr\u003e- die Qualit\u0026#228;t der vorgelegten Planung (Beschreibung eines mittelfristig angelegten und klar definierten Forschungszusammenhangs, Kriterien f\u0026#252;r die Qualifikation und die Auswahl der Kollegiaten, Qualifikationsprofil der Absolventen, Programm zum Erwerb berufsrelevanter Zusatzqualifikationen, Kriterien f\u0026#252;r den Abschluss der Dissertation) und\u003cbr\u003e- die Positionierung im strategischen Forschungskonzept der TU Wien (Bezug zu den gesamtuniversit\u0026#228;ren Forschungsschwerpunkten und zu den prim\u0026#228;ren Forschungsgebieten der Fakult\u0026#228;ten).\u003cbr\u003eDie Vergabeentscheidung ist bis Ende Juni 2013 zu erwarten. Beginnend mit August 2013 kann dann die Ausschreibung der Kollegiatenstellen vorgenommen werden. F\u0026#252;r die Konstituierung der Kollegs (Einstellung der Kollegiaten) ist der Zeitraum vom 01.10.2013 bis zum 31.03.2014 vorgesehen. Aus der Zuerkennung eines Doktoratskollegs ist kein Anspruch auf eine zus\u0026#228;tzliche r\u0026#228;umliche Ausstattung ableitbar.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDer\u0026#160; Vizerektor f\u0026#252;r Forschung:\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003e\u003c/strong\u003eDr. J. F r \u0026#246; h l i c h\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDer Vizerektor f\u0026#252;r Lehre:\u003cbr\u003eDr. A. P r e c h t l\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13892,"counter":"74.3.","titel":"Fakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Informatik","inhalt":"\u003cp\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n teilbesch\u0026#228;ftigte/n Assistenten/in (25 Wochenstunden) am Institut f\u0026#252;r Technische Informatik,\u003c/u\u003e Fachbereich Dependable Systems, voraussichtlich ab 1. Mai 2013 f\u0026#252;r die Dauer von 4 Jahren, Gehaltsgruppe B1\u003cbr\u003eDas monatliche Mindestentgelt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 1.582,50 brutto (14x j\u0026#228;hrlich). Aufgrund t\u0026#228;tigkeitsbezogener Vorerfahrungen kann sich das Entgelt erh\u0026#246;hen.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eAufnahmebedingungen\u003c/u\u003e: abgeschlossenes Magister-, Diplom-, Masterstudium der Fachrichtung Informatik bzw. gleichwertiges Universit\u0026#228;tsstudium im In- oder Ausland.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eAnforderungen:\u003c/u\u003e\u0026#160; sehr gute Kenntnisse und wissenschaftlicher Background (nach M\u0026#246;glichkeit Publikationen) im Bereich Echtzeitsysteme, insbesondere Worst-Case\u0026#160; Programmlaufzeitanalyse, sowie Programm\u0026#252;bersetzung und Code-Generierung mit der Zielsetzung der Unterst\u0026#252;tzung der Worst-Case Programmlaufzeitanalyse. \u003cbr\u003e\u003cu\u003eWeitere Anforderungen\u003c/u\u003e:\u0026#160; Erfahrungen bzw. gro\u0026#223;es Interesse an der Abhaltung und Betreuung von Lehrveranstaltungen des Instituts, sehr gute Deutsch-/Englischkenntnisse.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eSonstiges:\u003c/u\u003e\u0026#160; Gegebenenfalls besteht \u0026#252;ber Projektaktivit\u0026#228;ten die M\u0026#246;glichkeit das Stundenausma\u0026#223; der Besch\u0026#228;ftigung auf maximal 40 Wochenstunden zu erh\u0026#246;hen.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist\u003c/u\u003e: bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per Mail (\u003ca href=\"mailto:monika.schitter@tuwien.ac.at\"\u003emonika.schitter@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universit\u0026#228;t Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.\u003cbr\u003eDie Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13893,"counter":"74.4.","titel":"Fakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Bauingenieurwesen","inhalt":"\u003cp\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n teilbesch\u0026#228;ftigte/n Assistenten/in (25 Wochenstunden) am Institut f\u0026#252;r Wasserg\u0026#252;te, Ressourcenmanagement und Abfallwirtschaft,\u003c/u\u003e\u0026#160; Fachbereich f\u0026#252;r Abfallwirtschaft und Ressourcenmanagement, ehestm\u0026#246;glich, bis 31.12.2014, Gehaltsgruppe B1.\u003cbr\u003e Das monatliche Mindestentgelt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 1.582,50 brutto (14x j\u0026#228;hrlich f\u0026#252;r 25 Wochenstunden). Aufgrund t\u0026#228;tigkeitsbezogener Vorerfahrungen kann sich das Entgelt erh\u0026#246;hen.\u003cbr\u003eEine Erh\u0026#246;hung des Besch\u0026#228;ftigungsausma\u0026#223;es \u0026#252;ber Drittmittel auf 40 Stunden ist m\u0026#246;glich. \u003cbr\u003e\u003cu\u003eAufnahmebedingungen\u003c/u\u003e: abgeschlossenes Magister-, Diplom-, Masterstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Kulturtechnik und Wasserwirtschaft, Verfahrenstechnik, Chemieingenieurwesen - Technische Chemie, Industrieller Umweltschutz, Umwelt- und Bioressourcenmanagement, bzw. gleichwertiges Universit\u0026#228;tsstudium im In- oder Ausland.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eSonstige Kenntnisse:\u003c/u\u003e\u0026#160; Kenntnisse mit Stoff- und G\u0026#252;terflussanalysen erw\u0026#252;nscht.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist\u003c/u\u003e: bis 10.04.2013 \u003cbr\u003e Bewerbungen schriftlich oder per Mail (\u003ca href=\"mailto:thomas.prager@tuwien.ac.at\"\u003ethomas.prager@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universit\u0026#228;t Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.\u003cbr\u003e Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n teilbesch\u0026#228;ftigte/n Assistenten/in (25 Wochenstunden) am Institut f\u0026#252;r Wasserg\u0026#252;te, Ressourcenmanagement und Abfallwirtschaft,\u003c/u\u003e\u0026#160; Fachbereich Wasserg\u0026#252;tewirtschaft, ehestm\u0026#246;glich bis 24. J\u0026#228;nner 2014, Gehaltsgruppe B1, Ersatzkraft \u003cbr\u003eDas monatliche Mindestentgelt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 1.582,50 brutto (14x j\u0026#228;hrlich). Aufgrund t\u0026#228;tigkeitsbezogener Vorerfahrungen kann sich das Entgelt erh\u0026#246;hen.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eAufnahmebedingungen\u003c/u\u003e: abgeschlossenes Magister-, Diplom-, Masterstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Verfahrenstechnik, Technische Chemie bzw. gleichwertiges Universit\u0026#228;tsstudium im In- oder Ausland.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eSonstige Kenntnisse:\u003c/u\u003e\u0026#160; Abwasserreinigung, Spurenstoffe\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist\u003c/u\u003e: bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per Mail (\u003ca href=\"mailto:thomas.prager@tuwien.ac.at\"\u003ethomas.prager@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universit\u0026#228;t Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.\u003cbr\u003eDie Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13909,"counter":"74.5.","titel":"Fakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Architektur und Raumplanung","inhalt":"\u003cp\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n teilbesch\u0026#228;ftigte/n Assistenten/in (25 Wochenstunden) am Institut f\u0026#252;r Architekturwissenschaften,\u003c/u\u003e\u0026#160; Fachbereich Tragwerksplanung und Ingenieurholzbau, voraussichtlich ab 15. April 2013 f\u0026#252;r die Dauer von 4 Jahren, Gehaltsgruppe B1\u003cbr\u003eDas monatliche Mindestentgelt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 1.582,50 brutto (14x j\u0026#228;hrlich). Aufgrund t\u0026#228;tigkeitsbezogener Vorerfahrungen kann sich das Entgelt erh\u0026#246;hen.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eAufnahmebedingungen\u003c/u\u003e: abgeschlossenes Magister-, Diplom-, Masterstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur mit konstruktiven Schwerpunkt oder ein anderes technisches Studium mit Bezug zu Tragwerksplanung bzw. gleichwertiges Universit\u0026#228;tsstudium im In- oder Ausland.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eSonstige Kenntnisse:\u003c/u\u003e\u0026#160; Interesse an interdisziplin\u0026#228;ren Fragestellungen der Tragwerksplanung. Entwicklung von nachhaltigen Bauelementen z.B. im Holzmischbau. Dissertationsabsicht wird vorausgesetzt, erw\u0026#252;nscht in den Forschungsthemen des Instituts, Mitarbeit bei Forschungsprojekten m\u0026#246;glich\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist\u003c/u\u003e: bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per Mail (\u003ca href=\"mailto:ildiko.haidenschuster@tuwien.ac.at\"\u003eildiko.haidenschuster@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universit\u0026#228;t Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.\u003cbr\u003eDie Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n Studienassistent/in (5 Wochenstunden) am Institut f\u0026#252;r Kunst und Gestaltung\u003c/u\u003e, ab 11. April 2013\u003cbr\u003eDas monatliche Mindestgehalt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 224,50 brutto (14x j\u0026#228;hrlich)\u003cbr\u003e\u003cu\u003eVoraussetzung\u003c/u\u003e: Inskription eines facheinschl\u0026#228;gigen Studiums; kein abgeschlossenes Master- oder Diplomstudium der Fachrichtung\u003cu\u003e\u003cbr\u003eBefristung:\u003c/u\u003e\u0026#160; max. 4 Jahre, l\u0026#228;ngstens jedoch bis zum Abschluss des Master- oder Diplomstudiums\u003cu\u003e\u003cbr\u003eErfordernisse:\u003c/u\u003e\u0026#160; Erstellen von Layouts f\u0026#252;r Plakate, Pr\u0026#228;sentationen, Archivierungen, Ausstellungsaufbau, Erfahrung am PC und Mac, Webprogrammierung und Bearbeiten der Institutswebpage, Teamf\u0026#228;higkeit und verl\u0026#228;ssliche Mitarbeit\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist:\u003c/u\u003e\u0026#160; bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per E-Mail \u003ca href=\"mailto:ch@kunst.tuwien.ac.at\"\u003ech@kunst.tuwien.ac.at\u003c/a\u003e an das Institut f\u0026#252;r Kunst und Gestaltung E 264/1, Karlsplatz 13, 1040 Wien, mit den \u0026#252;blichen Bewerbungsunterlagen. Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n teilbesch\u0026#228;ftigte/n Assistenten/in (25 Wochenstunden) am Department f\u0026#252;r Raumplanung,\u003c/u\u003e Fachbereich \u0026#214;rtliche Raumplanung, voraussichtlich ab 15. April 2013 bis 19. Mai 2014, Gehaltsgruppe B1\u003cbr\u003eDas monatliche Mindestentgelt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 1.582,50 brutto (14x j\u0026#228;hrlich). Aufgrund t\u0026#228;tigkeitsbezogener Vorerfahrungen kann sich das Entgelt erh\u0026#246;hen.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eAufnahmebedingungen\u003c/u\u003e: abgeschlossenes Magister-, Diplom-, Masterstudium der Fachrichtung Raumplanung bzw. gleichwertiges Universit\u0026#228;tsstudium im In- oder Ausland.\u003cbr\u003e\u003cu\u003eSonstige Kenntnisse:\u003c/u\u003e\u0026#160; Bereitschaft zu Engagement in Forschung und Lehre in der \u0026#214;rtliche Raumplanung. Bereitschaft zur Mitarbeit an strategischen Projekten auf Fakult\u0026#228;tsebene, gute organisatorische F\u0026#228;higkeiten und englische Sprachkenntnisse\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist\u003c/u\u003e: bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per Mail (\u003ca href=\"mailto:ildiko.haidenschuster@tuwien.ac.at\"\u003eildiko.haidenschuster@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universit\u0026#228;t Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.\u003cbr\u003eDie Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"},{"id":13906,"counter":"74.6.","titel":"Fakult\u0026#228;t f\u0026#252;r Elektrotechnik und Informationstechnik","inhalt":"\u003cp\u003e\u003cu\u003e1 Stelle f\u0026#252;r eine/n vollbesch\u0026#228;ftigte/n Assistenten/in (40 Wochenstunden) am Institut f\u0026#252;r Energiesysteme und Elektrische Antriebe,\u003c/u\u003e\u0026#160; Fachbereich Elektrische Anlagen, voraussichtlich ab 2. Mai 2013 f\u0026#252;r die Dauer von 6 Jahren, Gehaltsgruppe B1\u003cbr\u003eDas monatliche Mindestentgelt f\u0026#252;r diese Verwendung betr\u0026#228;gt derzeit EUR 3.381,70 brutto (14x j\u0026#228;hrlich).\u003cbr\u003e\u003cu\u003eAufnahmebedingungen\u003c/u\u003e: einschl\u0026#228;giges abgeschlossenes Doktoratsstudium der Fachrichtung Elektrotechnik, Schwerpunkt Energietechnik\u003cbr\u003e\u003cu\u003eSonstige Kenntnisse:\u003c/u\u003e\u0026#160; Regenerative und dezentrale Energieversorgung, Smart Grid Technologien, Elektromobilit\u0026#228;t mit Beantragung und Durchf\u0026#252;hrung von F\u0026#246;rderprojekten\u003cbr\u003e\u003cu\u003eBewerbungsfrist\u003c/u\u003e: bis 10. April 2013\u003cbr\u003eBewerbungen schriftlich oder per Mail (\u003ca href=\"mailto:manuela.reinharter@tuwien.ac.at\"\u003emanuela.reinharter@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e oder \u003ca href=\"mailto:veronika.korn@tuwien.ac.at\"\u003everonika.korn@tuwien.ac.at\u003c/a\u003e) an die Personaladministration, Fachbereich wiss. Personal der Technischen Universit\u0026#228;t Wien, Karlsplatz 13, 1040 Wien.\u003cbr\u003eDie Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung angefallener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003eDie Vizerektorin f\u0026#252;r Personal und Gender:\u003cbr\u003eMag. A. S t e i g e r\u003c/p\u003e\r\n\u003cp align=\"center\"\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c/p\u003e"}]}